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團體精神是支柱,沒有團體就沒有隊員
標簽:深圳拓展訓練 深圳拓展 文章來源:新東方拓展公司 發布時間:2012/7/20 1:14:29

上周末參加了人力資源部組織的一天多的深圳拓展訓練,精心安排的拓展項目使我充分沉浸其中,緊張的工作后精神上得到了充分的緩解,并且在拓展項目訓練中收獲頗多。

這次拓展活動使我深深的體會到團隊協作在任務執行過程中的重要性,同時也學會了如何突破自己心理的極限,可以說是一次非常難得的經歷。這種心理極限上的突破不是隨便的生硬的活動項目就能夠達到理想效果的,通過對拓展項目的精心設計和拓展師的職業能力最終真正能夠實現個人某些心理障礙的跨越,于此同時也能夠體會到個人能力的發展潛力。證明了自己,超越了自己。通過這種拓展項目也使各個小組的成員成為一個真正能夠發現問題,解決問題的戰略團隊,大家都各司其職、各負其責,在拓展項目中尋找合作的黃金點,不斷形成一種默契,這種關系由原來松散的個體磨合成為一個能夠沖破任何防線的組合體,團隊的每個成員在項目進展中都增強了克服困難的信心和勇氣,提高了面對困難卻能堅忍不拔進行到底的決心,更可貴的是鍛煉了每個團員的膽識,也克服了有時只憑感覺行事的思維定式。沒有不可能,超越自己就能夠創造奇跡,斷橋和畢業墻等拓展項目都是出色的例證。

當教練宣布成績14分鐘時,我流淚了,真讓我感到震驚,真沒想到14分84人能成功的翻越4米高的墻,哭了,大家都哭了,我們成功了。是什么讓我們成功了?團隊,我們偉大的團隊,當做墊底的隊員站在主席臺上我們去擁抱的一剎那,真得好感動,是他們付出了,但每個隊員都付出了,沒有每個隊員的努力,是不會成功的,這才是真正的團體協作,真正的凝聚力,這才是三天培訓的精華所在,讓我徹底震驚了,讓我徹底體會到團體精神的精髓。

雖然一天的深圳拓展培訓很短暫,但是讓我體會到了以下幾點:

1、有效提升自我信心,更離不開團體的支持和鼓勵;

2、在工作當中,對任何事務的處理要分清輕、重、緩、急。策劃好,才能有效完成任務;

3、團隊要相互協作,互相信任才是一個完整的團體;

4、要懂得對團體的信任和責任,更要對所有的親人和朋友有愛心和關心;

5、團體精神是支柱,沒有團體就沒有隊員。
 

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